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 "Sebastian Müller ist ein Kandidat, wie ihn sich die Personaler wünschen: Der 26-jährige hat sich sein Studium an der Uni Mannheim als Berater finanziert. Seit dem zweiten Semester ist er bei der studentischen Beratungsfirma Integra, vier Monate lang arbeitete er während eines Projekts bei Volkswagen-Consulting, hat also Praxiserfahrung und Engagement bewiesen…"
Dies ist der erste Satz in dem jüngst erschienenen Artikel "Vorteil für Reformer - Welche Hochschule bietet die beste Ausbildung? Welche versagt?" Das neue Ranking von Junge Karriere zeigt, dass die praxisnahen Universitäten und Fachhochschulen vorne liegen.
508 Personalchefs wurden befragt, welche Qualifikationen besonders in Bewerbungsprozessen berücksichtigt werden:

Quelle: acess/Universum 1

Insbesondere in einer Zeit, in der sich kein Absolvent wünscht, dem Arbeitsmarkt und somit der Bewerbungstortour ausgesetzt zu sein, zählt es nun nicht mehr nur, ein gutes, ja vielleicht "überdurchschnittliches" Notenergebnis vorweisen zu können, wie die großen Firmen gern titelten in ihren Annoncen. Dass sich das Anforderungsprofil zugunsten von motivierten und außeruniversitär engagierten Studenten verschiebt, belegen eindeutig die Umfrageergebnisse. Studenten mit hervorragenden Noten wird es in ein oder zwei Jahren mit Sicherheit auch geben, einen Studenten mit wertvoller Praxiserfahrung, einem ausgereiften Persönlichkeitsprofil, den sogenannten, wertvollen Softskills jedoch lässt man bei einer Bewerbung sicher nicht sofort ziehen und zur Konkurrenz abwandern. Vielen Studenten mangelt es zum Teil an der nötigen Weitsichtigkeit, dass es auf Grund der Bacheloreinführung kein entspanntes Langzeit-Studium mehr geben wird. Dass es nicht mehr reicht, nur ein Abschlusszeugnis in der Tasche zu haben. Es gilt die Chance zu ergreifen, die zahlreiche studentische Organisationen, besonders die Idee der Studentischen Unternehmensberatung, bieten: Hochschulfrisches Wissen wird in realen Beratungsprojekten angewendet. Man erlebt, wie Formeln, Theorien und Hypothesen in der Praxis wirken und kann das dann später auch gewinnbringend im Berufsalltag einbringen. Die Faszination der Möglichkeiten sich zu engagieren, seinen Horizont zu erweitern und proaktiv an seinem Lebenslauf zu feilen, gibt einem ein sicheres Gefühl in einer Zeit, wo in der Wirtschaft nichts mehr sicher scheint.
Der Anspruch der Praxiserfahrung bei Studierenden schlägt sich auch deutlich im Ranking der Universitäten und Hochschulen nieder: Die sonst eher stiefmütterlich behandelten Fachhochschulen gewinnen an Beachtung und Bedeutung. Besonders erfreulich ist dies insbesondere hinsichtlich des überaus erfolgreichen Rankings der Hochschule für Technik und Wirtschaft (ehemals FHTW). Die Studentische Unternehmensberatung "Berliner Campus Projekt e.V." zählt nun wie die HTW zu den Aufsteigern ihrer Branche.
Im Fachbereich der Wirtschaftsinformatik wird die HTW auf Platz 5 der besten deutschen Fachhochschulen gewählt. Der Studiengang Wirtschaftsingenieurswesen der HTW zählt sogar zu den zwei besten der Republik. Auch die Studiengänge der Informatik und der Elektrotechnik belegen jeweils den 7. und den 5. Platz! Viele kluge Köpfe sorgen nicht nur für die gute Reputation der Hochschule, sondern engagieren sich in den zahlreichen außeruniversitären Vereinen. Denn alle ihre Mitglieder schauen nicht skeptisch, sondern erwartungsfroh in die Zukunft. Arbeitsmarkt, wir kommen.

„BERATUNG: Studentische Fortbildung in Schlips und Anzug Mitglieder des Berliner Campus-Projectes verbrachten das Wochenende im Schullandhei Schweinrich / An Praxisfällen lernen“ 

So titelt die Märkische Allgemeine vom 10.11.2008 über das „Workend“ des Berliner Campus Projekts, einer Mischung aus Fortbildungsreise und Kennenlernwochenende. 

Lesen Sie den gesamten Artikel unter: http://www.maerkischeallgemeine.de/cms/beitrag/11355593/61299/

10 Jahre Berliner Campus Projekt sollen nicht unbeobachtet bleiben. Jasmin Hihat (PR) ist mit dem FHTW Campus Magazin "Unique" in Kontakt getreten und hat für dieses Magazin einen Artikel verfasst über unser Jubiläum, aber auch darüber, wer wir sind und was wir machen. Zwei Seiten, die darüber berichten, dass es sich lohnt außeruniversitäres Engagement zu zeigen und zusammen die Vision zu verfolgen die bekannteste studentische Unternehmensberatung Berlin/ Brandenburgs zu werden.

Anbei können Sie den ganzen Artikel lesen, inkl. einem Interview mit unserem 1. Vorstandsvorsitzenden Olaf Radant.

Unique Artikel - Ausgabe Oktober 2008